الأربعاء, 25 ربيع الأول, 1439 هـ الموافق 13/12/2017 م No Image
No Image

الرئيسية  Skip Navigation Linksالرئيسية    إدارات الهيئة    إدارة التخطيط والتطوير    قسم التطوير والتدريب

قسم التطوير والتدريب

 Arrow   قسم التطوير والتدريب

قسم التطوير والتدريب

 

الهدف العام :

        تنظيم ومتابعة الإشراف على أعمال التطوير الإداري ودراسة احتياجات التدريب الداخلي والخارجي بالهيئة وإعداد الدراسات الهادفة إلى تطوير الجهاز المركزي بالهيئة والفروع التابعة لها ومتابعة تطوير جهاز الهيئة الوظيفي .

 

رسالة القسم :

تنظيم ومتابعة الإشراف على أعمال التدريب والتطوير بالهيئة والفروع .

 

رؤية القسم :

شريك إستراتيجي لإدارات الهيئة وفروعها في التدريب والتطوير الإداري والفني. نعمل كفريق عمل واحد لتحقيق أهدافنا الإستراتيجية التالية :

·       تدريب 400 موظف سنوياً في مختلف إدارات الهيئة وفروعها وضمن والمجالات التدريبية المختلفة.

·       بناء تحالف استراتيجي مع مراكز التدريب الحكومية والتجارية.

·       تأهيل مدربين و أخصائي تدريب مؤهلين للقيام بمهام التدريب المستمر في الهيئة والفروع.

·       الحصول على شهادة الجودة في التدريب ( الأيزو العالمية 9001 ).

قيم القسم العامة :

الأمانة ــ المصداقية ــ الموثوقية ــ التخطيط المنظم ــ العمل في فريق ــ الإنجاز ـ التنمية .

شعار القسم :

شركاء في التنمية .

المهـــــام :

1-   دراسة وتحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين في كافة المجالات ، وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات ذات الاختصاص .

2-   اقتراح الخطط والبرامج اللازمة لإتاحة فرص التدريب بالهيئة في المجالات المختلفة في ضوء الأنظمة واللوائح المتعلقة بهذا الشأن . وفي ضوء الاحتياجات التدريبية الفعلية ، وبالتعاون مع الجهات ذات الاختصاص ، والعمل على متابعة تنفيذ تلك الخطط والبرامج بعد إقرارها .

3-   تجميع طلبات الترشيح وإرسالها لجهات التدريب المعنية ، ومتابعة المتدربين أثناء التدريب وموافاة المسئولين بتقارير دورية عن سير تدريبهم ، وتلقي النتائج وإبلاغها للجهات المختصة .

4-       التنسيق مع جميع الأجهزة المعنية بالتدريب .

5-       إجراء الدراسات التنظيمية للهيئة وتحديث الأدلة التنظيمية .

6-       متابعة اللوائح المتبعة في العمل وتقديم الاقتراحات لتطويرها .

7-         تبسيط إجراءات العمل وتعميم وتطوير النماذج المستخدمة وإعداد وتحديث دليل الإجراءات .

8-   متابعة وتطوير جهاز الهيئة الوظيفي وتقييم طلبات تحوير مسميات أو تعديل جهات الوظائف المعتمدة بالتنسيق مع إدارة الشئون الإدارية والجهات ذات العلاقة .

9-         دراسة استعمال الأمكنة التي تشغلها الإدارات المختلفة للحصول على أقصى منفعة منها .

10- تقديم تقارير دورية عن نشاطات الوحدة .

11- إعداد بيانات باحتياجات الوحدة ومتابعة تأمينها مع الأقسام ذات العلاقة .

12- القيام بكل ما يوكل إليه من مهام أخرى ذات اختصاص .

adult porn stories with animals andincest adult porn written stories with animals put in plastic panties stories adult
first time treesome sex stories read adult teacher sex stories
levitra 40mg diprolene 0.12% finasteride pill
cialis coupons 2015 bangzontheweb.com coupon cialis
pregnancy termination at 20 weeks pregnancy in weeks can i have an abortion
prescription discount coupon new prescription coupons coupons for prescription drugs
information on abortion pill abortion pill stories late term abortion pill clinics
neurontin neurontin cena neurontin 400
abortion pill alternatives misoprostol abortion abortion pill services
articles on abortion pill abortion clinics in houston tx abortion pill alternatives

جميع حقوق الطبع والنشر محفوظة لدى إدارة تقنية المعلومات 2017 م ©